为了贯彻党的十八大精神，进一步落实全心全意依靠广大教师的根本指导方针，落实教代会职权，发挥教代会民主监督的作用，推进学院和谐发展，使教代会工作规范化、制度化，根据学校二级教代会章程、中华全国总工会《学校教职工代表大会规定[教监（2002）1号]和上级文件精神，特制订我院教师代表大会制度。

一、教代会的指导思想和基本原则

教代会民主评议学院及院领导班子工作，以党的十八大精神和党的基本路线为指导，建立起一套监督领导干部和领导干部自我约束的机制，从而达到提高干部素质，防腐倡廉，改进领导工作作风，密切干群关系，增强教职工主人翁意识，推进民主政治进程，完善学院内部管理机制，提高学院管理水平的目的。

教代会评议学院及院领导干部工作，要在党组织的领导下，有组织、有计划地开展，要把这项工作同考核领导班子结合起来，同学校总体规划和年度工作计划结合起来。

教代会评议学院及院领导干部工作，要坚持群众性、民主性的原则，真正反映教职工的意见和呼声；坚持对干部“严格要求，严格监督，关心爱护”的原则，促进班子清正廉治；坚持全面、客观、公正的评议原则，一分为二，实事求是地反映干部的实际情况；坚持有利于调动教职工和领导干部积极性的原则；要评出干劲，评出信心，评出团结，增强凝聚力。

二、教代会的组织领导

教职工代表大会在学校和学院党委统一领导下进行。

三、教代会的主要内容

教代会评议学院及院领导干部内容是以干部的任期目标和岗位责任制为依据，以德才兼备为原则，对领导干部的“德、能、勤、绩、廉”进行全面评议，其主要内容如下：

1、能否自觉坚持、贯彻执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规，是否具有大局意识和强烈的事业心；

2、是否具有良好的思想、工作、生活作风，襟怀坦白，实事求是，公道正派，忠于人民的教育事业；

3、是否具有履行岗位职责所要求的组织领导能力、业务知识和管理水平，工作是否具有开拓性和驾驭能力、是否能勤奋敬业，勇于奉献，扎实工作。

4、是否能勤奋好学，钻研业务，不断更新、丰富自己的知识，调整自己的知识结构，具有知识的深度和广度；

5、是否能坚定不移地依靠党组织和广大教职工建设学院，有较高的民主意识，自觉接受群众的监督；

6、是否谦虚、谨慎、不骄不躁，善于同领导班子成员合作共事；

7、是否严于律已，清正廉洁，艰苦奋斗，办事公正；

8、与教职工切身利益密切相关的各项规章制度、分配方案的审核。

四、民主评议结果处理

采取投票方式对学院整体工作、班子成员工作以及各项分配制度和分配方案进行表决，超过到会票数60%为合格，超过70%为良好，超过80%为优秀；分配制度和分配方案要达到三分之二人数。

五、本实施意见从公布之日起执行。

六、本实施意见由学院教代会领导小组负责解释。